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  换上灰色工装，隐去局长身份，化身“厂中厂”房东。1月16日上午，市应急办理局局长刘东亚走进锡山区云林大街一家赤色危险等级“厂中厂”，换位成“房东”人物，带领厂区安全员深化出产区域，以企业安全出产榜首职责人视角，打开一次全进程的安全出产“换位跑”，让安全职责执行穿透“最终一米”。

  在“厂中厂”安全办理链条中，房东作为厂房出租方，是安全办理的“榜首道关口”，其职责是否压实，关系到整个厂区的全体安全办理上的水准。2025年12月，《无锡市“厂中厂”从严办理十五条办法》出台，为租借两边划清安全“职责田”。职责链条是否真实闭环？“两张清单”智能化设备设备是否联网运转？此次“换位跑”的厂区，恰是查验落地成效的典型场景三层近2700平方米厂房内，入驻2家纺织企业、1家冲压件厂、1家木业包装厂，职业品种业态穿插，从业人员相对密布，安全危险多重叠加。

  “假设我是这栋厂房的房东，每天该怎样管？”带着这个身份，刘东亚细心排查安全危险危险。当发现2楼企业装置的一键报警装置只能在厂房的一侧发动时，他提出主张：“两边出口都该加装报警发动按钮，这样应急响应会更敏捷；车间划线分区能愈加科学合理，这样才干够坚持分散通道疏通。”

  在“火灾逃生四件套”存放处，刘东亚问询安全员：“四件套包含哪些应急物资？”“有过滤式消防自救呼吸器、手电、哨子、逃生绳。”安全员虽能精确作答，但在现场佩带时，却遗漏了“拔开气孔”这一关键步骤。刘东亚给职工演示怎么正确佩带，并提示：“咱们每个人有必要把操作都练熟、牢记在心，在应急的关键时刻才干防得住、控得了、逃得出。”

  该厂区被列为赤色危险等级，按规则每季度至少展开一次应急逃生演练。体会进程中，刘东亚与安全员一起发动“一键报警”，展开一场随机应急演练。警报响起，职工敏捷反响，折腰捂鼻，沿分散通道有序撤离，进程严重而不慌张。

  “这次随机换位体会的厂中厂，全体安全根底较好，也让咱们对十五条办法的落地作用更有决心。”刘东亚表明，企业在技防设备装备优化、职工应急才能提高、安全员办理才能等方面仍有改善空间，要执行“班前班后五分钟”安全教育，将危险排查、应急演练等融入日常，结合“职工每周上下班走一次分散通道”的常态化机制，让安全意识落细到日常办理的每一个环节。

  “监管不能只停留在查，更要经过换位摸清一线实践的需求，供给精准辅导。”“换位跑”完毕后，刘东亚招集出租方和4家承租方负责人及安全员座谈，倾听企业实践困难与诉求，解读安全出产“六化”建造要求，鼓舞企业聚集“全员化、实体化、手册化”方针，打造“厂中厂”安全办理演示点，推进安全职责执行。

  下一步，全市应急办理体系将深化展开安全出产领域“换位跑一次”活动，经过“沉溺式”体会出产经营单位安全出产办理人员、一线从业人员、就事大众和底层安全监管人员等人物，查找方针拟定、行政批阅、监管法律等工作中存在的堵点，并结合“四不两直”夜查、“两张清单”才智化监管等方法，继续拧紧安全出产职责链条，推进安全管理力气下沉、职责落地、服务增效。